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1、负责国际市场对外联络业务,通过各种电子商务平台和社交平台、参加广交会,参加国内与国外展会,向国外客商推广公司,开发市场,并及时处理客人的询盘和各种需求进行归档整理、报价;2、认真、积极地进行国外市场的调研,及时、全面的掌握行业信息和动态,为团队销售提供必要的数据信息;3、负责外贸定单在企业内部计划、生产、包装、运输等过程的跟踪;4、按外贸要求传递相关的客户要求制作和办理各种结汇所需单据;5、负责外贸订单交期的跟踪及不定时与客人进行沟通协调;6、负责客户投诉的接收、转化内部处理、反馈及跟踪结果;7、负责订单的出货安排、跟踪关务及货运情况,并及时与客户保持进度共享;8、负责月度订单进度请款及订单结果结款的处理,以保证公司的合法权益; 职能类别:贸易/外贸专员/助理 关键字:开拓海外市场开拓回复询盘网站推广市场信息市场动态销售
岗位职责:1、负责生产物资及非生产性物资的进出库管理;2、负责对应工序物料的发放、台账建立;3、负责对应工序物料的来料管控及卸车(叉车卸货);4、负责对应工序物料的库存盘点、报缺、进度跟催;5、负责来料的入库报检和退库处理;6、负责SAP、MES等系统的物料端操作;7、负责配合采购管理人员对各类物料进行实物管控。岗位要求:1、年龄在35周岁以下;2、中专/中技以上学历;3、具有库房管理经验者、有SAP操作经验者优先;4、会操作叉车;5、身体素质良好、善于与人沟通,表达能力较强;6、能够熟练使用各种办公软件。福利:1、每月提供餐补、油补;2、住宿方面:免费公寓式宿舍,双人间,1.2米床,水电自费,有空调、热水器、免费wifi;3、还有其他的节日福利(端午、中秋、春节、生日蛋糕卡)、年终奖等各类奖金,天气热的时候会有高温补贴、冷饮劵,也会不定时发生活物资;4、公司还会提供外出培训考证这类可以提升自身技能的机会;5、按季度发工作服。上班时间:八小时工作制,月休4-6天职位福利:带薪年假、包住、高温补贴、五险、绩效奖金、节日福利、餐补、交通补助
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仓库收发货等,有经验优先,四日息,8个钟,包食包住,买社保
要求熟练电脑操作,有较强应变能力,服从上司安排,能接受上夜班者优先(夜班一般为17点30-21点30)
岗位职责 1、负责海外区域市场开拓、维系、报价、签单,对账、收款; 2、处理、跟踪客户的订单,确保客户订单符合要求,做好海外客户管理及国内销售系统对接,及时完成信息的传递与日常的沟通; 3、协助公司与当地相关部门及人员展开良好的合作关系、互动关系,确保公司良好的营运外围环境; 4、完成领导交办的其他工作。 任职资格 1、大专、本科或以上学历; 2、建议接受出外出差; 3、应届毕业生或1年外贸从业经验优先 4、具有良好的沟通及谈判能力,清晰的逻辑思维,富有团队合作精神; 5、具有产品的技术推广能力和明锐的市场洞察能力,抗压性强; 6、了解进出口业务流程和相关法律法规; 7、形象良好,踏实敬业,创新进取; 8、英语四级或以上,商务英语专业优先录用,具备良好听说读写能力,能顺畅跟外国人交流
"1、参与工程类、装备类、行政类等物资采购和招投标工作。2、组织开展供应商的开发和管理工作,与供应商能保持良好的合作关系。3、跟踪相关物资的订到货过程,保证采购过程合规、顺利开展,解决在采购过程中遇到的一般性问题。4、负责供应商绩效评价和期待值改善活动。5、完成领导交派的其他临时工作任务。"任职要求:"1、统招本科以上学历,专业不限,有1年以上采购经验;2、品德端正,积极向上,抗压能力好;3、有较强的谈判及沟通能力,良好的表达沟通协调能力;4、具备风控、品质和成本的意识,有较强的逻辑思维,有一定的文字能力;5、良好的沟通能力,责任感较强,工作严谨细致,有钻研精神,善于思考问题,具备团队合作精神,抗压能力强,吃苦耐劳,能适应出差工作。"
1、高中以上文化。 2、3年以上业务代表工作经验。 3、年龄40岁以下。 4、良好的团队合作意识。 5、有鞋业鞋材销售工作经历优先
急招司机: 一 责任心强,有敬业精神,吃苦耐劳; 二 B牌以上驾驶证; 三 视力正常,身体健康 四 2年车龄以上 五 本市户口 有意者请与张小姐联系
岗位职责: 1.建立物流管理制度和流程,统筹并管理全公司物流工作,制定和执行物流工作计划。 2.科学并严格管理物流供应商,不断开发优质物流供应商。 3.合理布置物流工作,持续降低物流成本。 4.及时妥善处理物流过程中出现的问题,解决客户投诉问题并记录在案,采取有效预防措施,降低客户投诉率,提升客户满意度。 5.建立物流信息系统,完善、管理及优化公司的配送网络。 任职要求: 1.大专及以上学历,相关专业优先 2.具有3年以上物流经验 3.工作认真负责、严谨,条理性强 4.熟悉办公软件 薪资综述: 1.基本工资:5500元-8000元/月 2.降本提成
网红跨境电商仓年龄:18~39周岁食宿:包住,水电费平摊。餐补15元/天。外宿补贴220元,体检免费。工作岗位:上架、打包?,分拣,底薪+计件 包住。月薪7000~9500出勤工资1600 加班工资3000左右 绩效3000左右 高温补贴300元,有些岗位培训津贴300),每月10日准时发工资;月休4天左右。入职当月购买社保和公积金;公司饭堂、宿舍齐全,
任职要求:1、本科及以上学历,管理类、物流类、供应链类相关专业;2、10年以上供应链管理相关领域工作经验,工程机械设备,医药,化工行业优先;3、熟悉采购,物流,计调,仓储各个操作环节,具备专业供应链管理知识和技能,对企业ERP及相关质量管理体系有很好的理解;4、具有良好的沟通能力,具备高度的责任心及必须的职业素养。岗位职责:1、制定、组织、协调公司采购计划,达成公司所期望的采购货物种类、库存和利润目标;2、设计并改善公司物流、供应链系统,制定并完善切实可行的采购、仓储、配送等管理工作流程,完善、管理及优化公司的配送网络,并实施监控和管理;3、建立和健全供应商、承运商的开发、维护、跟踪及评估体系,合理控制采购及运输成本;4、依据调查、分析和评估市场需求分析结果,制定采购/物流/产销分析报告,并编制和审核采购计划与采购预算;5、客户服务、客户投诉及运输事故的处理,采取有效预防措施,降低客户投诉率;6、改进采购的工作流程和标准,减少库存的单位保存时间和额外收入的发生,以达到存货周转的目标。
一、职责描述: 1、负责第三方物流配送管理、第三方仓储管控,保证物流仓储整个过程合法合规。满足公司市场需求,能良好解决在物流仓储过程中遇到的问题。 2、定期梳理、优化物流仓储流程,制定相关流程制度。 3、对接食品加工管理、市场部相关人员,合理规划物流仓储配送线路,降低物流、仓储成本,提高货物流转效率。 4、组织开展第三方物流公司(冷链运输和水产运输、快递)、仓储公司(冷库为主)的开发和管理工作,包括供应商的准入、评审、维护等,与供应商能保持良好的合作关系。 5、自有仓库业务管理(普库和冷库),对仓库整体规划,日常业务流程制定和管理,团队管理,确保货物出入库正常和仓储质量。 6、带领团队完成日常工作,具有一定的团队管理能力。 7、完成领导交派的其它临时工作任务。 二、任职要求 1、本科以上学历,物流管理相关专业。 2、具有冷链物流仓储经验2年以上,对冷链行业有一定认知,具备第三方冷链仓储、冷链物流公司资源优先。 3、具有普库管理经验2年以上,熟悉仓库相关流程和仓管人员管理。 4、具备团队管理能力,具有一定的管理经验。 5、品德端正,积极向上,抗压能力好; 6、有较强的谈判及沟通能力,良好的表达沟通协调能力; 7、具备风控、品质和成本的意识,有较强的逻辑思维,有一定的文字能力; 8、良好的沟通能力,责任感较强,工作严谨细致,有钻研精神,善于思考问题,具备团队合作精神,抗压能力强,吃苦耐劳,能适应出差工作。
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