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货物进出仓、上班时间星期一至五早上8点至晚6点、星期六日早上7点半晚下午5点半、中午都有一个半小时吃饭休息、正式员福利每星期六日轮休、重大节日都有放假、
此岗位为阿里巴巴国际站合作企业的外贸专员岗 1、负责阿里巴巴国际站后台的操作运营 2、查看分析阿里的后台数据并优化 3、上传新产品信息及优化原有信息、熟悉产品优化、图片优化 4、有操作阿里巴巴电商平台1年以上经验, 5、有一定的平台运营能力 6、英语口语读写能力流畅
跨境电商仓年龄:18~39周岁食宿:包住,水电费平摊。工作岗位:打包?,分拣,底薪+计件 包住。月薪7000~9500出勤工资1600 加班工资3000左右 绩效3000左右 高温补贴300元,有些岗位培训津贴300),每月10日准时发工资;月休4天左右。入职当月购买社保和公积金;公司饭堂、宿舍齐全,
岗位职责: 1.负责订单下单到出货的全程跟踪与反馈,确保订单按质、按量、按时完成; 2.对订单运作中所出现的异常问题能及时跟进,对所跟订单的准时完成率有分析及整改能力; 3.负责出口订舱、组织发运、单据制作以及跟单工作中涉及的各项工作; 4.做好每个部门的衔接,及时有效解决各类问题,确保整改出口流程顺利进行。 任职要求: 1、大专及以上学历,1年或以上不锈钢厨房用品跟单工作经验; 2、有意向在外贸行业发展,了解外贸流程、国际快递运输服务; 3、工作责任心强,认真踏实,严谨细致,抗压能力强。 公司福利: 上班时间:8:30-12:00, 13:30-18:00; 每天8小时,每周五天半。 公司具有完整的培训体制,奖惩机制。 不定期开展旅游,聚餐以及团队拓展活动。 各种各样的挑战跟机会等着你来...
网红跨境电商仓年龄:18~39周岁食宿:包住,水电费平摊。餐补15元/天。外宿补贴220元,体检免费。工作岗位:上架、打包?,分拣,底薪+计件 包住。月薪7000~9500出勤工资1600 加班工资3000左右 绩效3000左右 高温补贴300元,有些岗位培训津贴300),每月10日准时发工资;月休4天左右。入职当月购买社保和公积金;公司饭堂、宿舍齐全,
外贸9业务员 提成: 基础提成 分红提成
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1、全面负责账务班日常工作处理; 2、成品完工及时性保障; 3、负责公司所有合格供应商进销存账务核对; 4、负责部门内部相关委外加工费用预测、提报、报账及分析; 5、基地调拔物料入库及周对账; 6、负责粒料进出账务处理及对账; 7、负责部门月末盘点组织及盘点总结; 8、负责仓库账物一致日常监督; 9、账务员日常培训,涉及部门内相关质量审核及问题跟进闭环。 截止日期:2024年03月31日
急招司机: 一 责任心强,有敬业精神,吃苦耐劳; 二 B牌以上驾驶证; 三 视力正常,身体健康 四 2年车龄以上 五 本市户口 有意者请与张小姐联系
岗位职责:1、负责生产物资及非生产性物资的进出库管理;2、负责对应工序物料的发放、台账建立;3、负责对应工序物料的来料管控及卸车(叉车卸货);4、负责对应工序物料的库存盘点、报缺、进度跟催;5、负责来料的入库报检和退库处理;6、负责SAP、MES等系统的物料端操作;7、负责配合采购管理人员对各类物料进行实物管控。岗位要求:1、年龄在35周岁以下;2、中专/中技以上学历;3、具有库房管理经验者、有SAP操作经验者优先;4、会操作叉车;5、身体素质良好、善于与人沟通,表达能力较强;6、能够熟练使用各种办公软件。福利:1、每月提供餐补、油补;2、住宿方面:免费公寓式宿舍,双人间,1.2米床,水电自费,有空调、热水器、免费wifi;3、还有其他的节日福利(端午、中秋、春节、生日蛋糕卡)、年终奖等各类奖金,天气热的时候会有高温补贴、冷饮劵,也会不定时发生活物资;4、公司还会提供外出培训考证这类可以提升自身技能的机会;5、按季度发工作服。上班时间:八小时工作制,月休4-6天职位福利:带薪年假、包住、高温补贴、五险、绩效奖金、节日福利、餐补、交通补助
要求熟练电脑操作,有较强应变能力,服从上司安排,能接受上夜班者优先(夜班一般为17点30-21点30)
一、职责描述 1、对接采购工程师对应供应商的订单管理,确保所有的订单在规定日期内到货; 2、协调跨部门如质控、物管、生产、pmc、自制部门等的到货统筹,协调解决异常; 3、统计评估供应商的到货情况,考核管理供应商的到货; 4、分析供应商的问题,提出订单交付改善方案,和采购工程师共同解决供应商的问题或者淘汰供应商; 5、协调退货、呆滞料处理; 6、全面完成上级和公司下达的其他基本任务。 二、任职要求 1、全日制大专及以上学历,2年以上跟单经验,熟悉采购业务流程; 2、熟悉操作ERP系统,擅长EXCEL数据处理、word等办公软件的使用; 3、有良好的的职业操守,廉洁敬岗; 4、逻辑思路较好,擅长谈判沟通,有责任心,协调能力强,执行力强,有较好的抗压能力。
岗位职责: 1.建立物流管理制度和流程,统筹并管理全公司物流工作,制定和执行物流工作计划。 2.科学并严格管理物流供应商,不断开发优质物流供应商。 3.合理布置物流工作,持续降低物流成本。 4.及时妥善处理物流过程中出现的问题,解决客户投诉问题并记录在案,采取有效预防措施,降低客户投诉率,提升客户满意度。 5.建立物流信息系统,完善、管理及优化公司的配送网络。 任职要求: 1.大专及以上学历,相关专业优先 2.具有3年以上物流经验 3.工作认真负责、严谨,条理性强 4.熟悉办公软件 薪资综述: 1.基本工资:5500元-8000元/月 2.降本提成
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